Le Master à Bordeaux ne doit pas disparaitre.

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Le Master à Bordeaux ne doit pas disparaitre.

Le Master d’Ergonomie de l’Université de Bordeaux, créé il y a plus de 20 ans, constitue un des lieux importants de la formation des ergonomes en France. Au fil des années, des adaptations régulières y ont été apportées de manière à répondre aux évolutions des entreprises, des problématiques de santé et de travail, et des évolutions du métier d’ergonome. Sa proximité avec le réseau professionnel des ergonomes en fait aujourd’hui une référence en la matière. Le succès des Journées de Bordeaux sur la pratique de l’ergonomie, qui rassemble chaque année 400 professionnels pendant 3 jours, est aussi un signe de cette reconnaissance.

En lien très étroit avec cette formation, l’équipe d’enseignants-chercheurs du Département d’Ergonomie a d’ailleurs constitué et développé, tout au long de ces années, un champ de recherche sur la pratique de l’ergonomie unique en France et reconnu aux plans national et international.

Aujourd’hui, même si son efficacité est reconnue, la survie du Master d’Ergonomie de l’Université de Bordeaux est en jeu.

La suppression de ce Master aurait pour conséquences la fin d’une formation d’ergonomes qualifiés et rapidement employables. Mais à moyen terme, elle signerait aussi la disparition de l’Équipe d’Ergonomie, la fin d’une recherche appliquée reconnue sur le plan scientifique et social et la fin d’un dispositif de formation continue des ergonomes, des acteurs de la santé et de la prévention.

Après concertation, les Organisations, qui Représentent les conditions d’exercice du Métier d’Ergonome (ORME), alertent du danger et du préjudice que représenterait la disparition d’un Master d’Ergonomie à Bordeaux pour l’ensemble de la profession et demandent que tout soit fait pour qu’une solution soit trouvée.

O.R.M.E. :

L’ADECAPE, Réseau des Ergonomes Internes, 

L’AFISST, Association Française des IPRP de SSTI ; 

L’ARTEE, Association pour la Reconnaissance du Titre d’Ergonome Européen ; 

Le CE2, Collège des Enseignants Chercheurs en Ergonomie ; 

Le CINOV ergonomie, Syndicat français représentant la profession du conseil en ergonomie ;

Le GEDER, Groupement d’Etude pour le Développement de l’Ergonomie en Réadaptation ; 

Le RJCE, Réseau des Jeunes Chercheurs en Ergonomie ;

La SELF, Société d’Ergonomie de Langue Française.

Mobilisation créée par O.R.M.E Organisations, qui Représentent les conditions d’exercice du Métier d’Ergonome
21/11/2014

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